Об увеличении МРОТ

с 1 января 2022 года минимальный размер оплаты труда в России установлен 13 890 рублей в месяц.

Эту новость редакции рассказала Ксения Шевцова, и. о. заместителя начальника управления экономики, финансового анализа и труда администрации района:

– Напомню, трудовое законодательство Российской Федерации не предполагает включение районных коэффициентов за работу в местностях с особыми климатическими условиями в состав минимального размера оплаты труда.

Таким образом, с 1 января 2022 года месячная заработная плата работника организации, осуществляющей хозяйственную деятельность на территории Новосибирской области, независимо от формы собственности и вида экономической деятельности, полностью отработавшего за этот период нормы труда (трудовые обязанности) не может быть ниже 17362 руб. 50 коп. (районный коэффициент 1,25).

Законодательством не предполагается включение в состав заработной платы (части заработной платы) работника, не превышающей минимального размера оплаты труда, повышенной оплаты сверхурочной работы, работы в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, дополнительной оплаты (доплаты) работы, выполняемой в порядке совмещения профессий (должностей). О случаях установления заработной платы в размере ниже, предусмотренного законодательством, можно сообщить в межведомственную комиссию по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости, созданную при администрации Купинского района Новосибирской области, по телефону горячей линии 20-525.