Более двух тысяч жительниц региона с начала года изменили свою трудовую траекторию благодаря Женским клубам

В первом полугодии 2026 года при поддержке Женской ассамблеи Новосибирской области на базе 32 центров занятости населения региона продолжилась работа сети Женских клубов. Проект реализуется в рамках нацпроекта «Кадры» и направлен на развитие профессиональных компетенций женщин, их быструю адаптацию к рынку труда и содействие в трудоустройстве.

За шесть месяцев мероприятия клубов объединили более двух тысяч участниц, желающих изменить свою карьеру или вернуться к активной трудовой деятельности после перерыва. 

В рамках работы Женских клубов проводятся информационные семинары, тренинги и мастер-классы. Участницы изучают возможности открытия собственного бизнеса или выхода из сложной жизненной ситуации, принимают участие во встречах с успешными женщинами-предпринимателями и экспертами рынка труда. Особое внимание уделяется практическим навыкам: женщины учатся составлять конкурентоспособные резюме и сопроводительные письма, отвечать на сложные вопросы работодателей, самостоятельно подбирать вакансии и уверенно проходить собеседования.

«Женские клубы — это не просто центр консультаций, а полноценная экосистема поддержки, которая дает женщинам уверенность в своих силах. Мы видим запрос на гибкие форматы занятости, карьерный рост и самореализацию. Национальный проект «Кадры» позволяет нам масштабировать эту работу, привлекая лучших бизнес-тренеров и наставников. За полгода мы помогли 600 женщинам найти стабильную работу, еще 98 стали предпринимателями, создав новые рабочие места, а 200 человек осваивают востребованные профессии для дальнейшего трудоустройства», – рассказала о проекте министр труда и социального развития Новосибирской области Елена Бахарева.