Прокуратурой Купинского района Новосибирской области проведена проверка по жалобе местного жителя о нарушении его трудовых прав.
Проверкой установлено, что работодатель уволил работника предприятия по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по собственному желанию), однако в действительности работник с заявлением об увольнении к работодателю не обращался, увольняться не желал.
Кроме того, работодатель допустил нарушение сроков выплаты сумм, причитающихся работнику при увольнении. Расчет при увольнении в день увольнения не выплачен.
В связи с этим прокурор внес руководителю предприятия представление об устранении нарушений требований трудового законодательства, которое рассмотрено и признано обоснованным. Виновное должностное лицо привлечено к дисциплинарной ответственности.
Кроме того, в отношении директора предприятия возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение срока выплаты расчета при увольнении), которое находится на рассмотрении в Государственной инспекции труда в Новосибирской области.
После вмешательства прокуратуры работник восстановлен в прежней должности, ему выплачен заработок, которого он был лишен с момента увольнения.
Здравоохранение – одна из самых важных и чувствительных сфер жизни. Каждый день врачи, медицинские сестры,…
На финансирование выплаты Отделение СФР по Новосибирской области направило более 345 млн рублей. Выплата положена…
Ситуация на топливном рынке Новосибирской области остаётся напряжённой — она обусловлена повышенным спросом на топливо. На этом…
Сибиряки продолжают активно заключать контракты с Министерством обороны РФ на военную службу в зоне проведения…
Аллергия – это повышенная чувствительность организма к веществам, которые для большинства людей совершенно безопасны. Сегодня…
Встреча, посвященная этому празднику, была организована Советом женщин Купинского района при участии Новосибирского регионального отделения…